DỊCH VỤ BẢO HIỂM XÃ HỘI
Những năm gần đây, Nhà nước đang dần siết chặt lại việc thực hiện tham gia bảo hiểm bắt buộc của doanh nghiệp cho người
lao động. Trước khi đến với Hưng Thịnh, đã có không ít khách hàng bị truy thu tiền bảo hiểm và bị phạt vi phạm lên đến
hàng trăm triệu đồng. Ngoài ra , doanh nghiệp còn bị các đoàn thanh tra liên ngành yêu cầu giải trình, bổ sung hồ sơ
thế này thế kia, rất là phiền toái.
Vậy, việc tham gia bảo hiểm cho người lao động là như thế nào? Bảo hiểm bắt buộc gồm những loại bảo hiểm gì? Giữa bảo
hiểm và thuế có liên quan với nhau không? Làm sao để doanh nghiệp tham gia bảo hiểm vừa đúng luật vừa ít tốn kém?
Theo kinh nghiệm cùa Hưng Thịnh,đối với doanh nghiệp chỉ phải sử dụng từ dưới 200 lao động thì nên hợp tác với một đơn
vị dịch vụ chuyên nghiệp và đáng tin cậy là vừa hiệu quả vừa an toàn nhất.
Công ty Hưng Thịnh có đầy đủ mọi nguồn lực và uy tín để đáp ứng đầy đủ các yêu cầu từ khách hàng không những trong lĩnh
vực bảo hiểm bắt buộc, mà còn giúp khách hàng giải tỏa được những căng thẳng trong các lĩnh vực Thuế, lao động, pháp lý
khác của Nhà nước.
Trong phạm vi dịch vụ này,Hưng Thịnh chỉ đề cập đến các vấn đề bảo hiểm bắt buột liên quan đến doanh nghiệp sử dụng lao
động và người lao động làm việc trong doanh nghiệp.
Khi nói đến dịch vụ bảo hiểm xã hội là bao gồm luôn 03 loại bảo hiểm bắt buộc hiện nay đó là: Bảo hiểm xã hội (BHXH),bảo
hiểm y tế (BHYT) và bảo hiểm thất nhiệp (BHTN)